中國建材集團有限公司

中國建材集團有限公司（簡稱中國建材集團）是國務院國有資產監督管理委員會直接管理的中央企業，是全球最大的綜合性建材產業集團、世界領先的新材料開發商和綜合服務商，連續10年榮登《財富》世界500強企業榜單，2020年排名187位。擁有13家上市公司，其中境外上市公司2家。水泥、商混、石膏板、玻璃纖維、風電葉片、水泥玻璃工程技術服務等7項業務規模居世界第一；超薄電子玻璃、高性能碳纖維、鋰電池隔膜、超特高壓電瓷等多項新材料業務國內領先。作為國有資本投資公司改革試點企業，目前正加快推進管企業向管資本、建筑材料向綜合材料、本土市場向全球布局“三大轉變”，持續增強集團的競爭力、創新力、控制力、影響力、抗風險能力，加快培育具有全球競爭力的世界一流材料產業投資集團。

保理公司作為集團二級成員企業，主要助力優化集團資產負債結構、降低產業鏈融資成本，公司將創新性采用產業數字金融模式，搭建風險信用評價服務體系，受讓集團主業上下游企業應收賬款，提供保理融資服務，實現資產證券化；同時，構建產融數字金融創新服務平臺，沉淀金融及業務交易數據，積累集團數字金融資產，提升集團重點產業鏈的經營活力和建材行業產業鏈現代化服務水平。目前，公司正在籌備中。

因工作需要，為拓寬選人用人渠道，現公開招聘專業人員，特將有關事宜公告如下：

一、招聘原則

本次招聘堅持黨管干部、黨管人才原則，充分發揮市場機制作用，遵循德才兼備、以德為先、任人唯賢的選人用人導向，堅持事業為上、公道正派、以事擇人，確保實現人崗匹配、人事相宜。

二、招聘崗位及人數

上述崗位，集團全級次企業中符合條件人員均可報名。

三、基本條件

自覺堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決執行黨和國家的方針政策，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。

具有履行崗位職責所必需的專業知識和實踐經驗，熟悉國家宏觀經濟政策和相關行業情況；有法治理念、專業思維和專業素養，注重團結協作。

具有良好的職業操守和個人品行，嚴格遵守廉潔自律準則，誠實守信。

自覺遵守國家法律、法規和公司各項管理制度，具有良好的職業道德和嚴謹的工作作風，具有高度的事業心和責任感。

具備良好的心理素質和正常履職的身體素質。

四、面向集團內部招聘崗位主要職責及任職條件

崗位一：運營管理部副總經理

1崗位職責

1.負責部門建設工作，落實公司管理層的決議、決策；

2.負責對接產業市場，進行業務運營、市場拓展、產品研發和創新孵化；

3.負責客戶的開拓、日常維護、重大公關活動、合作協議簽署、提供綜合金融服務、項目解決方案、盡職調查評估等工作；

4.負責部門業務開發團隊的組建和培訓；

5.負責商業保理業務檢查及管理、還款收取、項目評估、風險警示、清收清欠、業務檔案集中保存及管理等中后臺工作；

6.負責組織銀信及保理業務制度及流程的制定。

2任職條件

1.本科及以上學歷，財務、經濟、金融類相關專業；

2.具有5年及以上工作經驗，其中具有金融機構信貸、客戶部門負責人或主管等管理人員從業經驗者優先；

3.了解各類商業保理業務模式、行業情況、市場需求和風險管控特點；

4.熟悉建材行業產業鏈模式、產業場景者優先；

5.一般不超過40周歲，特別優秀的可適當放寬。

崗位二：

運營管理部市場拓展/業務運營崗

1崗位職責

1.負責所在區域的客戶開發與維護，完成企業客戶展業指標；

2.對目標區域企業的經營財務情況進行分析，考察目標客戶，發展目標客戶；

3.協助客戶完成平臺入住、資金對接等業務；

4.通過和核心客戶的溝通和協作，加強產品市場投放量及融資量等；

5.負責客戶評級、授信及分配管理；

6.熟悉建材行業產業鏈模式、特點者優先。

2任職條件

1.本科及以上學歷，財務、經濟、金融類相關專業，3年以上工作經驗；

2.熟悉國家經濟金融政策和監管要求，了解金融企業信貸業務流程；

3.有從事對公金融服務、銀行客戶開拓相關工作背景者，熟悉信貸業務；

4.具備良好的團隊精神，配合意識，執行力強；

5.具備良好的學習和適應能力，較快的適應新的產品和市場變化；

6.熟悉建材行業產業鏈模式、產業場景者優先；

7.一般不超過35周歲，特別優秀的可適當放寬。

崗位三：金融業務部副總經理

1崗位職責

1.負責公司及資產端項目的融資授信工作，根據業務情況分析可行的融資渠道和項目需求，編制融資計劃并組織實施；

2.負責與各類銀行、非銀行金融機構、投資機構等資金提供方洽談合作方案，尋找新的業務切入點，維護良好合作關系，以滿足公司業務長期發展需要；

3.負責審查所需融資授信資料，與資金提供方進行融資模式設計、融資成本談判，并組織完成融資合同簽署并配合完成放款工作；

4.積極拓展新的資金合作伙伴，完善公司融資渠道，合理控制資金成本；

5.負責部門規章制度和團隊的建立。

2任職條件

1.本科及以上學歷，財務、經濟、金融類相關專業；

2.5年以上融資和資金管理經驗，有對公信貸、基金、信托投資等金融機構任職經歷；

3.了解保理、ABS、銀行等金融業務，了解商業保理業務運作和相關金融市場情況；

4.了解商業保理、銀行、基金、證券、信托等機構融資操作、融資工具及融資審批流程；

5.掌握一定的財務分析、稅務、金融法律、風險防控等專業知識；

6.一般不超過40周歲，特別優秀的可適當放寬。

崗位四：資產證券部業務發展崗

1崗位職責

1.制定承銷產品的發行方案；

2.組建承銷團及分銷相關工作；

3.組織和推進線上、線下發行；

4.投資者適當性核查、關聯方及資金來源核查；

5.證券發行過程中的相關公告文件撰寫；

6.辦理證券登記等相關程序；

7.參加與項目組、發行人、監管部門的各種溝通協調等。

2任職條件

1.本科及以上學歷，財務、經濟、金融類相關專業；

2.具備證券從業資格證優先；

3.3年以上券商投行發行工作經驗；

4.較強的溝通和協調能力以及較強的文字功底；

5.一般不超過35周歲，特別優秀的可適當放寬。

崗位五：信息科技部副總經理

1崗位職責

1.統籌金融科技建設、平臺創新工作，制定信息化發展戰略并推動執行，保證支撐公司戰略達成；

2.負責公司信息系統的規劃、建設和優化迭代，推進信息化各項工作的有序落實；

3.建立與業務部門的溝通機制，圍繞公司的商業模式規劃階段性信息化建設，確保實現業務發展需求；

4.持續改進系統架構、核心算法或者核心技術等，保證系統高性能、高可用性和高可擴展性；

5.負責公司產品的技術研發管理工作，規劃信息化技術標準與架構、數據架構和服務體系（IT基礎設施和服務平臺），提高企業信息化運營效率。

2任職條件

1.本科及以上學歷，計算機、軟件、信息管理等相關專業；

2.5年以上信息技術從業經歷，其中3年以上金融企業從業工作經驗；

3.熟悉金融企業信息系統及運行平臺的架構、運作和管理；具備IT部門項目管理經驗；

4.熟悉主流的技術方向，如云計算、人工智能AI、大數據領域；

5.有較強的預測決策能力、執行能力與溝通協調能力；具有較強的團隊合作意識，學習能力強工作踏實認真、能承受一定的工作壓力；

6.具有PMP、PRINCE2、CISP、ITIL等證書優先；

7.一般不超過40周歲，特別優秀的可適當放寬。

崗位六：風控審計部總經理

1崗位職責

1.總體負責識別客戶風險，避免公司嚴重風險，提升業務合規性；

2.負責客戶風險識別，確定合作流程，積累識別規則和完善方案；

3.負責客戶準入管理、合作中的風險監測和風險客戶核查；

4.負責積累內外部數據，完善數據分析能力，持續完善風控體系；

5.熟悉數字化風控體系；

6.負責規劃、指導系統搭建，產品化各項處理動作，增強自動化。

2任職條件

1.本科及以上學歷，5年以上風控及相關工作管理經驗，具有部門負責人或者企業負責人的相關管理經驗；

2.具備敏銳的風險意識、較強的風險預判嗅覺，思維縝密清晰；

3.熟悉多模型風險把控的方式方法；

4.數據敏感性高，善于協調溝通；

5.有主導或參與風控自動化系統建設經驗，熟悉風控系統，熟悉建材行業產業鏈模式、產業場景者優先；

6.一般不超過45周歲，特別優秀的可適當放寬。

崗位七：財務部副總經理

1崗位職責

1.負責制定和執行公司會計核算、財務管理、資金管理、會計信息化管理等規章制度；
2.負責組織協調財務資源與業務規劃匹配運作；
3.負責對公司會計核算的準確性、及時性進行審核；
4.負責根據業務需要進行納稅籌劃、提出納稅優化方案。

2任職條件

1.本科及以上學歷，財務、會計、審計等相關專業；

2.具有5年及以上工作經驗，其中具有金融機構財務部門負責人工作經驗者優先；

3.熟悉國家財稅法律規范、會計準則及相關政策；

4.一般不超過40周歲，特別優秀的可適當放寬。

五、社會公開招聘崗位主要職責及任職條件

崗位一：

運營管理部市場拓展/業務運營崗

1崗位職責

1.負責所在區域的客戶開發與維護，完成企業客戶展業指標；

2.對目標區域企業的經營財務情況進行分析，考察目標客戶，發展目標客戶；

3.協助客戶完成平臺入住、資金對接等業務；

4.通過和核心客戶的溝通和協作，加強產品市場投放量及融資量等；

5.負責客戶評級、授信及分配管理；

6.熟悉建材行業產業鏈模式、特點者優先。

2任職條件

1.本科及以上學歷，財務、經濟、金融類相關專業；3年以上工作經驗；

2.熟悉國家經濟金融政策和監管要求，了解金融企業信貸業務流程；

3.有從事對公金融服務、銀行客戶開拓相關工作背景者，熟悉信貸業務；

4.具備良好的團隊精神，配合意識，執行力強；

5.具備良好的學習和適應能力，較快的適應新的產品和市場變化；

6.熟悉建材行業產業鏈模式、產業場景者優先；

7.一般不超過35周歲，特別優秀的可適當放寬。

崗位二：金融業務部資金管理

1崗位職責

1.負責資金頭寸管理，開展資金調撥和頭寸點批工作；

2.負責對交易結構、結算結構風險的審核工作；

3.負責編制資金計劃、報送資金日報；

4.參與流動性風險的管理工作；

5.參與資產負債期限結構的管理工作；

6.參與資產負債管理相關信息系統的管理工作。

2任職條件

1.本科及以上學歷，金融、財務、經濟等相關專業；

2.3年及以上銀行資付、財務從業或企業資金管理從業經驗；

3.熟悉資金業務相關法律、法規及操作流程;熟悉結算相關管理規定，了解公司賬戶特點及使用方式，了解公司資產負債特點及流動性變化規律；

4.具有良好的職業道德規范，原則性強，責任心強，,愛崗敬業，信守承諾；具有良好的溝通能力;具有良好的語言文字表達能力;掌握公司核心業務及管理系統操作技能；

5.一般不超過35周歲，特別優秀的可適當放寬。

崗位三：資產證券部總經理

1崗位職責

1.設計并推廣公司各類保理、供應鏈金融產品及解決方案；

2.推動ABS、產融結合等產品及商業模式創新；

3.推進銀行資產服務以及與各類金融機構的業務合作；

4.負責公司客戶項目的融資與再融資。

2任職條件

1.本科及以上學歷，經濟、金融、財務相關專業；

2.5年以上相關工作經歷，熟悉保理、ABS、銀行等金融業務，了解商業保理業務運作和相關金融市場情況；3年以上銀行貿易融資、交易銀行、資產管理等部門管理經驗；

3.熟悉商業保理、銀行、基金、證券、信托等機構融資操作、融資工具及融資審批流程；

4.較高的交易金融產品研發與營銷推廣能力；

5.強烈的責任心、進取心、執行力及協作精神；

6.一般不超過45周歲，特別優秀的可適當放寬。

崗位四：資產證券部業務發展崗

1崗位職責

1.制定承銷產品的發行方案；

2.組建承銷團及分銷相關工作；

3.組織和推進線上、線下發行；

4.投資者適當性核查、關聯方及資金來源核查；

5.證券發行過程中的相關公告文件撰寫；

6.辦理證券登記等相關程序；

7.參加與項目組、發行人、監管部門的各種溝通協調等。

2任職條件

1.本科及以上學歷，金融學、經濟學專業優先；

2.具備證券從業資格證；

3.3年以上券商投行發行工作經驗；

4.較強的溝通和協調能力以及較強的文字功底；

5.一般不超過35周歲，特別優秀的可適當放寬。

崗位五：信息科技部平臺開發崗-系統架構師

1崗位職責

1.負責整體架構設計和規劃，對金融及類金融平臺有深入的了解；
2.負責云端應用開發工具、運行工具、設備接入工具、云服務平臺以及核心產品的架構設計，指導產品開發；
3.負責平臺大數據和人工智能、區塊鏈、標識解析等前沿技術的研究和平臺規劃；
4.負責云平臺功能和性能優化，提升APP支撐能力；
5.相關先進技術的調研跟蹤和原型展示，為產品管理團隊的決策提供技術方面的意見建議。

2任職條件

1.本科及以上學歷，3年以上互聯網應用架構設計經驗，有金融業行業經驗者優先；
2.負責SaaS層應用支撐技術架構研究和建設，熟悉多租戶技術，具備獨立搭建項目技術架構的能力；
3.熟悉CloudFoundry，Docker等容器技術，以及分布式架構，緩存，日志，消息等大規模集群技術；
4.精通數據倉庫體系架構，對大數據相關技術有深入了解；
5.具有在高性能、高可用性和可擴展性的分布式Web（或云）服務方面經驗，了解系統安全、災備、failover等，有成功案例者優先；
6.在分布式系統、架構知識、多層結構關鍵業務系統方面經驗豐富者優先，具有主流的云計算服務的知識和經驗者優先；
7.一般不超過35周歲，特別優秀的可適當放寬。

崗位六：信息科研部應用研發崗—售前顧問

1崗位職責

1.對金融行業進行供應鏈金融業務設計、產品設計；

2.前端方案講解、客戶調研、挖掘并引導客戶需求；

3.完成客戶調研、分析客戶現狀及供應鏈金融方面的需求，獨立完成方案設計編寫工作；

4.編寫項目投標技術文件；

5.實施交付階段，能夠配合和指導交付團隊完成相應工作。

2任職條件

1.本科及以上學歷，面向所有專業開放，信息化、財務或金融相關專業優先；
2.有金融行業、財務管理或者供應鏈管理領域IT系統售前或者實施背景；
3.3年以上企業服務軟件售前工作經驗，有IT咨詢公司工作背景；
4.了解云平臺的基礎技術知識，區塊鏈；
5.良好的溝通，人際交往能力以及團隊合作精神；
6.出色文字表達能力，PPT、word撰寫及Excel建模能力；
7.能在壓力下工作，適應出差；
8.一般不超過35周歲，特別優秀的可適當放寬。

崗位七：風險審計部智能風控崗

1崗位職責

1.帶領團隊利用圖計算、機器學習、序列分析、模式識別等領域技術結合智能風控場景開展先導性應用和領域創新研究；

2.跟蹤風險計量領域相關技術進展；

3.配合公司整體戰略，與產品經理和項目經理對接，將成果轉化為金融科技產品和服務；

4.用戶需求驅動，帶領團隊，利用技術與經驗推動業務的成長。

2任職條件

1.擁有計算機、數學、統計學、機器學習、模式識別等相關專業本科及以上學歷；

2.熟悉金融風控業務，在風險計量、反洗錢、反欺詐等領域有5年以上實踐經驗；

3.精通圖計算、圖網絡分析、機器學習等技術領域，并有大量實踐經驗；

4.具有扎實的建模基礎，熟悉常用統計和機器學習算法，精通C++/Python/R/Java語言編程，具備算法實現能力；

5.良好的邏輯思維能力，業務理解能力、以及優秀的獨立分析和解決問題能力；

6.具有快速的學習能力，積極主動、創新精神；

7.一般不超過35周歲，特別優秀的可適當放寬。

崗位八：風控審計部法務崗

1崗位職責

1.根據公司業務需要和規定,擬定、修改合同格式文本,完善公司合同;

2.負責撰寫或審核公司相關的法律文件、各類合同；

3.審查、抽查合同的合規性；

4.協助建立和完善公司法律管理體系；

5.辦理訴訟案件及出具非訴訟事務法律意見；

6.向公司各部門提供相應的法律咨詢；

7.完成部門及公司領導臨時安排的其他工作任職要求。

2任職條件

1.法律相關專業本科及以上學歷,要求通過司法考試；
2.3年以上法律相關經歷,有金融、類金融行業工作經歷優先；
3.熟悉相應法律法規,政策條例有法務糾紛處理及訴訟經驗；
4.熟悉互聯網金融風控業務；
5.具有良好的語言表達能力及書面寫作能力；
6.一般不超過35周歲，特別優秀的可適當放寬。

崗位九：綜合部業務崗

1崗位職責

1.負責協助部門負責人完善現代企業法人治理體系建設，服務公司“三會一層”，做好運行保障等工作；
2.負責貫徹執行上級和公司黨組織的各項工作部署及要求，圍繞公司發展戰略做好宣傳工作；
3.負責制定完善公司相關制度，健全制度管理體系；
4.負責其他行政人事日常工作。

2任職條件

1.本科及以上學歷，經濟類、管理類、法學類等相關專業；
2.中共黨員，具有3年及以上相關工作經驗；
3.具備較強的溝通和協調能力以及較強的文字功底；
4.一般不超過35周歲，特別優秀的可適當放寬。

六、招聘流程

招聘工作分為網上報名、資格審查、面試、外調/考察、入職體檢、正式錄用等主要環節。

七、報名程序及相關說明

（一）報名時間:

報名時間為2021年5月26日至6月6日17:00，逾期報名不予受理。

（二）報名方式:

應聘者登錄：https://hr.cnbm.com.cn/#/zp/login，請使用個人郵箱進行注冊，點擊“申請此職位”即可開始報名；每人僅限申請1個崗位。

（可掃描二維碼注冊申請）

上傳相關材料：應聘者需同時上傳個人證件和相關資料的掃描件（或圖片），包括但不限于：身份證(正反面)或護照信息頁、學歷及學位證明(學歷學位證書，如具有國外學歷學位的需提供教育部留學服務中心出具的認證報告)、相關資格證書(職業資格、職稱證書等)、重要專業成果及獎勵。

（三）相關說明：

1.本次招聘對于任職年限和年齡計算截至2021年5月31日；
2.本次招聘僅接受網上報名，不接受現場報名及信件寄送；
3.應聘者應對所提交材料的真實性、準確性負責，凡弄虛作假者，一經查實，將取消面試資格和聘用資格；
4.請應聘者提供準確的電子郵箱并及時查收郵件，同時保持電話暢通；
5.在招聘過程中，我們承諾為應聘者私人信息保密。
聯 系 人：張小姐  
咨詢電話：010-68139306 （工作日8:30-17:30）